Solimpeks freut sich, seine Praktikumspartnerschaft mit der Necmettin-Erbakan-Universität (NEU) zu stärken und strukturierte Wege zu schaffen, die Studierende aus den Hörsälen Konyas in die reale Fertigung erneuerbarer Energietechnik führen. Die Kooperation verbindet akademisches Lernen mit praktischer Arbeitserfahrung und soll Studierenden, Industrie und Region gleichermaßen dienen.
Eine Partnerschaft auf Basis strukturierter Wege
Die NEU verfolgt bei Praktika einen bewusst strukturierten Ansatz. Statt Praktikumsplätze dem Zufall zu überlassen, baut die Universität klare Wege vom Hörsaal in den Betrieb, damit Studierende mit praktischer Ausbildung und Berufsfähigkeiten abschließen, die dem entsprechen, was der Arbeitsmarkt tatsächlich verlangt – in der Türkei und international. Es ist dieselbe Philosophie, die die weltbesten Hochschul-Industrie-Modelle antreibt, vom Industrial Liaison Program des MIT bis zum Unternehmensökosystem von Cambridge: offene Zusammenarbeit zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Staat, hier angewandt auf die eigenen Stärken Konyas in Fertigung und erneuerbaren Energien.
So sieht ein Praktikum bei Solimpeks aus
Für Studierende der Ingenieurfakultät beginnt das Praktikum in der Produktionshalle. Die Praktikanten verbringen Zeit an unserem Produktionsstandort in Konya, wo Solarthermie-Kollektoren, PVT-Hybridkollektoren, Speicher und Wärmepumpen gebaut werden – und lernen, wie aus einer Entscheidung auf der Zeichnung eine Schweißnaht, eine Beschichtung, ein Prüfergebnis wird. Wer sich zur Entwicklungsarbeit hingezogen fühlt, stößt zu unseren F&E-Teams und arbeitet an laufenden Projekten, von der Kollektoreffizienz bis zum Wärmespeicher, bei denen ein frischer Blick ein Problem tatsächlich voranbringen kann.
Nichts davon geschieht ohne Betreuung. Jeder Praktikant arbeitet an der Seite erfahrener Ingenieure, die als Mentoren fungieren – sie prüfen seine Arbeit, erklären die Überlegungen hinter technischen Entscheidungen und behandeln ihn als jungen Kollegen statt als Besucher. Die Mentorenschaft ist das Herzstück des Programms.
Vom Praktikum zur Festanstellung
Das stille Ziel des Programms ist, dass aus Praktika Karrieren werden. Ein Praktikum lässt Studierende und Unternehmen einander richtig kennenlernen – in Monaten echter Arbeit statt in einem einstündigen Vorstellungsgespräch –, und aus den besten dieser Beziehungen ergibt sich ein natürlicher nächster Schritt. Ein Praktikant, der die Fertigungslinie, die Produkte und die Menschen bereits kennt, ist genau der Ingenieur, den ein wachsender Hersteller einstellen möchte, und wir sehen Praktika als natürlichen Weg in eine Festanstellung.
Wohin sich die Partnerschaft als Nächstes entwickelt
In der nächsten Phase geht es darum, die Zusammenarbeit dauerhaft zu machen: die Stärken der Region in Agrarwirtschaft, erneuerbaren Energien und Technologie auszubauen, einen strukturierten Feedback-Austausch zwischen Fakultät, Studierenden und unseren Ingenieurteams aufrechtzuerhalten und in jedem Praktikum digitale Kompetenzen und Nachhaltigkeit zu betonen. Internationaler Austausch über Programme wie Erasmus+ wird die globale Perspektive ergänzen, die die Ingenieure von morgen brauchen – und Konya ist ein sehr guter Ort, um damit zu beginnen.
